РоссияМосква

Не выходя из дома: про наём, онбординг и удалёнку

22 апреля 2020 / 16:00

Не выходя из дома: про наём, онбординг и удалёнку
22 апреля поговорим с экспертами IT и HR не выходя из дома! Обсудим волнующие темы:

— Страшно ли менять работу в этот период?
— Есть ли вообще вакансии?
— Как правильно проводить первый рабочий день на удалёнке?
— Что нас ждет дальше?

Дата и формат проведения:

 

Онлайн трансляция

Программа

16:00
Развернуть описание

Head of Developer Relations в Evrone

Григорий Петров

Карьеру специалиста по созданию программ начал в конце 90-х: сначала как разработчик, затем как руководитель разработки. Участвовал в создании Radmin и Advanced IP Scanner, продвигал интерактивное телевидение NPTV и программируемую телефонию Voximplant. Генералист, нейрофизиолог-любитель, организует разработку, конференции, хакатоны. Сейчас — Head of Developer Relations в Evrone.
16:30
Развернуть описание

Партнер Atsearch Group, Спикер HighLoad, Колумнист Forbes и VC.ru

Инга Есакова

Инга окончила факультет психологии МГУ им. М. В. Ломоносова и MBA Бизнес-школы Сколково.

10+ лет работает сфере подбора персонала.

В 2014 году основала агентство по подбору ИТ персонала Atsearch Group.

Бегает на марафонах. Зимой катается на горных лыжах.
17:00
Развернуть описание

Руководитель группы исследований и разработки «Лаборатории Касперского»

Павел Филонов

Руководитель группы разработки и исследований в Kaspersky. Его команда занимается проектами в области Data Science, Transportation Security и HR аналитики.
17:30
Развернуть описание

Руководитель направления Talent Acquisition и Employer Branding «Лаборатории Касперского»

Кирилл Ширяев

Руководитель отдела HR-маркетинга «Лаборатории Касперского»

Кирилл присоединился к команде «Лаборатории Касперского» в 2014 году в качестве руководителя отдела подбора персонала и развития бренда работодателя. Сегодня в Кирилл возглавляет отдел HR-маркетинга и отвечает за стратегию взаимодействия со всей внешней целевой аудиторией компании через направления подбора персонала и продвижение бренда работодателя.

Кирилл окончил Московский Государственный Лингвистический Университет по специальности лингвистика и межкультурная коммуникация, а также РЭУ им. Плеханова по специализации «Управление персоналом».

Кирилл имеет более чем 12-ти летний опыт работы сфере подбора персонала и Employer Branding. До прихода в «Лабораторию Касперского» Кирилл занимался подбором персонала в кадровых агентствах, PwC и Газпромбанке.

Персональные данные сотрудников опубликованы исключительно с целью представления пользователям веб-сайта и предназначены только для ознакомления на данном веб-сайте.

Не выходя из дома: про наём, онбординг и удалёнку