HR Academy by Kaspersky: место, где начинается путь в современный HR.
Приходи начинать карьеру, строить карьеру, развивать карьеру в одной из лучших IT-компаний мира.
Да что там мира – России!
Сначала будешь строить свою карьеру, потом – помогать строить карьеру другим.
Откликайся до 30 мая, чтобы присоединиться к команде 1 июля и попасть на летний корпоратив!
У нас есть всё, что ты ищешь: драйв, команда, живое общение и интересные задачи. Прокачайся в HR Academy и начни карьеру с реального опыта, крутых кейсов и ярких возможностей!
Присоединяйся, и ты узнаешь
Как постоянно быть в курсе новейших технологий
и не начать программировать
Как реально влиять на бизнес
не привлекая внимания санитаров
Зачем собирать команду
если один в поле не воин
Как помогать людям строить карьеру и жизнь
даже если они этого не хотят
Как найти общий язык с кем угодно
(даже если это дата-сатанисты) в любое время года
;Как постоянно быть в курсе новейших технологий
и не начать программировать
Как реально влиять на бизнес
не привлекая внимания санитаров
Зачем собирать команду
если один в поле не воин
Как помогать людям строить карьеру и жизнь
даже если они этого не хотят
Как найти общий язык с кем угодно
(даже если это дата-сатанисты) в любое время года
Как попасть?
Подать заявку с 15 по 30 мая
Сделать тестовое и записать видеоинтервью до 2 июня
Познакомиться с HR-командой в офисе Kaspersky
Проверить себя в деле на Assessment-day 4-6 июня
Выбирай своё направление в HR
Recruitment & Executive Search
Подбираем талантливых специалистов в tech, non-tech и security-направления, а также ищем лидеров для ключевых ролей по всему миру. Анализируем международные рынки и выстраиваем стратегии поиска.
HR Business Partner
Помогаем сотрудникам и менеджерам по всем ключевым HR-вопросам: подбор, развитие, мотивация, оргизменения и поддержка команды в достижении целей.
HR Operations
Команда отвечает за кадровое оформление и точность всех процессов – помогает с оформлением отпусков, больничных, справок и других документов, а еще консультирует по HR-сервисам.
Reward
Проектируем систему оплаты, бонусов и бенефитов. Обеспечиваем конкурентоспособность и прозрачность вознаграждения.
Organizational Development
Развиваем организационную структуру и управляем изменениями, чтобы бизнес рос эффективно и устойчиво.
HR Analytics & Tech
Создаём инструменты HR-аналитики, автоматизируем процессы и помогаем принимать решения на основе данных.
Academic Affairs
Развиваем отношения с университетами, школами и образовательными сообществами по всему миру. Популяризируем индустрию и улучшаем качество обучения в области информационной безопасности.
Learning & Development
Создаём возможности для роста сотрудников: запускаем программы обучения, развиваем навыки и компетенции, поддерживаем развитие карьеры внутри компании.
HR Marketing
Создаём сильный бренд работодателя, который вдохновляет и привлекает. Рассказываем про наши ценности, экспертизу и технологическое лидерство, чтобы привлечь тех, кто с нами на одной волне.
Мы и правда делали антивирус 25 лет назад
Сегодня мы создаем комплексные решения для кибербезопасности и верим, что в будущем технологии улучшат жизнь всего человечества. Они уже делают это. Наша задача – обеспечить их «кибериммунитет», чтобы люди могли доверять инновациям и использовать безграничный потенциал технологического прогресса.
А еще мы вкладываемся в будущее не только виртуально, но и реально: создаем лучшие условия работы для сотрудников, поддерживаем талантливых студентов и являемся стратегическим партнером проектов, направленных на развитие технологий, искусства и культуры.
FAQ
Кто может участвовать в отборе?
Стажировка оплачивается?
Сколько длится стажировка?
Можно ли совмещать стажировку с учебой?
Будет ли наставник?
Есть ли шанс остаться в компании после стажировки?
